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 ” 何 总 科 技 产 品 总 监 “ 新 奥 集 团 逐 步 建 立 了 覆 盖 天 然 气 产 业 全 场 景 的 业 务 体 系 ， 贯 通 清 洁 能 源 产 业 链 ， 为 客 户 提 供 智 能 化 低 碳 综 合 能 源 服 务 ” 张 总 科 技 产 品 总 监 “ 浙 江 交 通 集 团 多 年 来 依 托 交 通 基 础 设 施 业 务 优 势 ， 形 成 了 以 交 通 基 础 设 施 业 务 为 “ 主 体 ” ， 交 通 关 联 业 务 和 产 业 金 融 为 “ 两 翼 ” 的 “ 一 体 两 翼 ” 业 务 布 局 。 
 ” 赵 总 浙 江 交 投 税 务 数 字 化 负 责 人 源 于 千 锤 百 炼 的 行 业 解 决 方 案 数 字 驱 动 全 面 提 升 客 户 管 理 效 益 制 造 业 金 融 餐 饮 房 地 产 价 值 一 加 快 供 应 链 整 合 供 应 链 采 购 协 同 管 理 ， 实 现 发 票 信 息 互 联 互 通 ， R P A 智 能 采 购 三 单 匹 配 一 体 化 应 用 ， 实 现 业 财 税 自 动 化 管 理 价 值 二 集 团 统 一 管 控 数 据 透 明 整 合 集 团 数 据 流 与 工 作 流 ， 统 一 维 护 ， 业 财 数 据 直 观 透 明 ， 提 升 经 营 决 策 的 效 率 价 值 三 降 低 企 业 运 营 管 理 成 本 帮 助 制 造 企 业 智 能 、 自 动 地 完 成 业 财 税 票 档 一 体 化 管 理 工 作 ， 重 复 、 繁 琐 的 工 作 减 少 了 8 5 % 以 上 价 值 四 降 低 企 业 税 务 风 险 发 票 合 规 性 智 能 校 验 拦 截 ， 合 规 性 校 验 规 则 可 按 企 业 管 控 需 求 配 置 ， 及 时 发 现 开 票 风 险 获 取 同 行 解 决 方 案 价 值 一 规 避 稽 查 风 险 系 统 对 发 票 进 行 合 规 性 校 验 ， 并 提 供 完 整 的 事 前 、 事 中 、 事 后 预 警 ， 提 升 企 业 风 险 管 理 能 力 价 值 二 加 速 无 纸 化 转 型 借 助 新 技 术 、 信 息 化 手 段 ， 使 用 金 融 电 子 会 计 档 案 ， 可 以 使 数 据 采 集 与 保 存 更 加 便 捷 安 全 高 效 价 值 三 提 升 财 务 经 营 分 析 能 力 建 设 共 享 财 务 中 台 ， 通 过 发 票 数 据 与 业 财 税 系 统 连 接 ， 实 现 数 据 资 源 自 动 化 流 转 和 充 分 利 用 ， 助 力 企 业 经 营 分 析 价 值 四 降 低 管 理 成 本 金 蝶 发 票 云 智 能 化 、 在 线 化 智 慧 发 票 管 理 方 案 ， 减 少 大 量 人 工 介 入 成 本 ， 降 低 经 营 成 本 获 取 同 行 解 决 方 案 价 值 一 提 升 客 户 体 验 多 方 式 快 捷 开 票 ， 消 费 者 也 可 扫 描 小 票 上 的 二 维 ， 可 以 7 x 2 4 小 时 开 票 ， 提 升 用 户 体 验 价 值 二 智 能 开 票 提 升 效 率 发 票 云 与 餐 饮 系 统 、 O A 、 财 务 核 算 等 系 统 无 缝 集 成 ， 提 升 开 票 效 率 ， 减 少 人 力 物 力 支 出 价 值 三 集 团 集 中 化 管 理 多 门 店 集 中 管 控 ， 集 团 总 部 统 一 管 理 ， 数 据 实 时 分 析 ， 降 低 财 税 风 险 价 值 四 供 应 链 三 单 匹 配 实 现 餐 饮 企 业 与 供 应 商 的 协 同 、 与 门 店 的 信 息 同 步 ， 发 票 与 业 务 单 据 关 联 查 询 ， 推 动 应 付 流 程 自 动 化 获 取 同 行 解 决 方 案 价 值 一 项 目 级 核 算 进 项 台 账 管 理 房 地 产 集 团 支 持 按 项 目 组 织 核 算 进 项 ， 项 目 级 台 账 管 理 ， 实 现 企 业 精 细 化 发 票 管 理 价 值 二 集 团 集 中 管 控 集 团 统 一 管 理 业 财 数 据 ， 企 业 管 理 者 及 时 获 得 准 确 信 息 ， 辅 助 决 策 价 值 三 采 购 供 应 链 协 同 发 票 云 A P I 接 口 与 业 务 系 统 对 接 ， 自 动 进 行 三 单 匹 配 ， 实 现 房 地 产 企 业 与 采 购 供 应 商 的 协 同 价 值 四 业 票 财 数 据 融 合 业 务 数 据 直 接 转 换 成 财 务 数 据 , 打 破 各 系 统 之 间 的 信 息 孤 岛 ， 实 现 营 销 管 理 业 财 税 一 体 化 获 取 同 行 解 决 方 案 十 家 上 市 公 司 就 有 一 家 在 用 金 蝶 发 票 云 新 闻 资 讯 专 注 行 业 、 洞 察 趋 势 、 关 注 政 策 查 看 全 部 动 态 不 容 忽 视 的 发 票 红 冲 规 则 ， 一 文 读 懂 数 电 发 票 究 竟 该 如 何 进 行 红 冲 操 作 呢 ？ 又 有 哪 些 情 况 是 不 允 许 红 冲 的 呢 ？ 在 红 冲 过 程 中 需 要 着 重 注 意 哪 些 要 点 呢 ？ 2 0 2 4 1 2 1 3 2 0 2 4 年 1 2 月 1 日 起 全 国 推 广 应 用 “ 数 电 发 票 ” 自 2 0 2 1 年 1 2 月 1 日 广 东 省 、 上 海 市 和 内 蒙 古 自 治 区 试 点 推 行 全 面 数 字 化 电 子 发 票 （ 以 下 简 称 数 电 发 票 ） 以 来 ， 试 点 地 区 已 逐 步 扩 大 至 全 国 2 0 2 4 1 1 2 5 真 的 不 用 再 贴 纸 质 车 票 了 ， 金 蝶 发 票 云 “ 铁 路 电 子 客 票 ” 方 案 ！ 1 1 月 1 日 起 ， 全 国 铁 路 推 广 数 字 化 的 客 运 电 子 发 票 服 务 ！ 基 本 内 容 包 括 ： 发 票 号 码 、 开 票 日 期 、 购 买 方 信 息 、 旅 客 身 份 证 件 信 息 、 行 程 信 息 、 票 价 、 二 维 码 等 。 
 需 要 报 销 入 账 的 旅 客 ， 应 当 取 得 电 子 发 票 （ 铁 路 电 子 客 票 ） 。 
 2 0 2 5 年 9 月 3 0 日 前 ， 纸 质 票 据 仍 可 报 销 ， 但 不 可 重 复 开 具 电 子 发 票 （ 铁 路 电 子 客 票 ） 。 
 增 值 税 一 般 纳 税 人 可 将 电 子 发 票 （ 铁 路 电 子 客 票 ） 作 为 进 项 税 抵 扣 凭 证 。 
 2 0 2 4 1 1 0 4 权 威 专 业 的 资 质 认 定 2 0 1 8 年 吴 文 俊 人 工 智 能 科 学 技 术 奖 入 选 F O R R E S T E R “ 销 售 发 票 自 动 化 ” 国 内 唯 一 服 务 商 税 务 E P M 、 S a a S 市 场 占 有 率 第 一 被 国 家 四 部 委 评 选 为 第 一 批 电 子 会 计 档 案 试 点 验 收 单 位 网 络 安 全 等 级 保 护 三 级 国 家 高 新 技 术 企 业 专 精 特 新 企 业 信 息 安 全 管 理 体 系 认 证 金 蝶 发 票 云 打 造 业 财 税 票 档 一 体 化 解 决 方 案 助 力 企 业 实 现 财 税 管 理 无 纸 化 、 数 字 化 、 智 能 化 微 信 扫 码 关 注 数 电 发 票 最 新 动 态 免 费 下 载 最 新 数 电 发 票 资 料 获 取 验 证 码 立 即 下 载 点 击 立 即 下 载 即 表 示 阅 读 并 同 意 《 个 人 信 息 收 集 声 明 》 个 人 信 息 收 集 声 明 第 一 条 为 了 保 护 劳 动 者 的 合 法 权 益 ， 调 整 劳 动 关 系 ， 建 立 和 维 护 适 应 社 会 主 义 市 场 经 济 的 劳 动 制 度 ， 促 进 经 济 发 展 和 社 会 进 步 ， 根 据 宪 法 ， 制 定 本 法 。 
 第 二 条 在 中 华 人 民 共 和 国 境 内 的 企 业 、 个 体 经 济 组 织 （ 以 下 统 称 用 人 单 位 ） 和 与 之 形 成 劳 动 关 系 的 劳 动 者 ， 适 用 本 法 。 
 国 家 机 关 、 事 业 组 织 、 社 会 团 体 和 与 之 建 立 劳 动 合 同 关 系 的 劳 动 者 ， 依 照 本 法 执 行 。 
 第 三 条 劳 动 者 享 有 平 等 就 业 和 选 择 职 业 的 权 利 、 取 得 劳 动 报 酬 的 权 利 、 休 息 休 假 的 权 利 、 获 得 劳 动 安 全 卫 生 保 护 的 权 利 、 接 受 职 业 技 能 培 训 的 权 利 、 享 受 社 会 保 险 和 福 利 的 权 利 、 提 请 劳 动 争 议 处 理 的 权 利 以 及 法 律 规 定 的 其 他 劳 动 权 利 。 
 劳 动 者 应 当 完 成 劳 动 任 务 ， 提 高 职 业 技 能 ， 执 行 劳 动 安 全 卫 生 规 程 ， 遵 守 劳 动 纪 律 和 职 业 道 德 。 
 第 四 条 用 人 单 位 应 当 依 法 建 立 和 完 善 规 章 制 度 ， 保 障 劳 动 者 享 有 劳 动 权 利 和 履 行 劳 动 义 务 。 
 第 五 条 国 家 采 取 各 种 措 施 ， 促 进 劳 动 就 业 ， 发 展 职 业 教 育 ， 制 定 劳 动 标 准 ， 调 节 社 会 收 入 ， 完 善 社 会 保 险 ， 协 调 劳 动 关 系 ， 逐 步 提 高 劳 动 者 的 生 活 水 平 。 
 第 六 条 国 家 提 倡 劳 动 者 参 加 社 会 义 务 劳 动 ， 开 展 劳 动 竞 赛 和 合 理 化 建 议 活 动 ， 鼓 励 和 保 护 劳 动 者 进 行 科 学 研 究 、 技 术 革 新 和 发 明 创 造 ， 表 彰 和 奖 励 劳 动 模 范 和 先 进 工 作 者 。 
 第 七 条 劳 动 者 有 权 依 法 参 加 和 组 织 工 会 。 
 工 会 代 表 和 维 护 劳 动 者 的 合 法 权 益 ， 依 法 独 立 自 主 地 开 展 活 动 。 
 第 八 条 劳 动 者 依 照 法 律 规 定 ， 通 过 职 工 大 会 、 职 工 代 表 大 会 或 者 其 他 形 式 ， 参 与 民 主 管 理 或 者 就 保 护 劳 动 者 合 法 权 益 与 用 人 单 位 进 行 平 等 协 商 。 
 第 九 条 国 务 院 劳 动 行 政 部 门 主 管 全 国 劳 动 工 作 。 
 县 级 以 上 地 方 人 民 政 府 劳 动 行 政 部 门 主 管 本 行 政 区 域 内 的 劳 动 工 作 。 
 第 十 条 国 家 通 过 促 进 经 济 和 社 会 发 展 ， 创 造 就 业 条 件 ， 扩 大 就 业 机 会 。 
 国 家 鼓 励 企 业 、 事 业 组 织 、 社 会 团 体 在 法 律 、 行 政 法 规 规 定 的 范 围 内 兴 办 产 业 或 者 拓 展 经 营 ， 增 加 就 业 。 
 国 家 支 持 劳 动 者 自 愿 组 织 起 来 就 业 和 从 事 个 体 经 营 实 现 就 业 。 
 第 十 一 条 地 方 各 级 人 民 政 府 应 当 采 取 措 施 ， 发 展 多 种 类 型 的 职 业 介 绍 机 构 ， 提 供 就 业 服 务 。 
 第 十 二 条 劳 动 者 就 业 ， 不 因 民 族 、 种 族 、 性 别 、 宗 教 信 仰 不 同 而 受 歧 视 。 
 第 十 三 条 妇 女 享 有 与 男 子 平 等 的 就 业 权 利 。 
 在 录 用 职 工 时 ， 除 国 家 规 定 的 不 适 合 妇 女 的 工 种 或 者 岗 位 外 ， 不 得 以 性 别 为 由 拒 绝 录 用 妇 女 或 者 提 高 对 妇 女 的 录 用 标 准 。 
 第 十 四 条 残 疾 人 、 少 数 民 族 人 员 、 退 出 现 役 的 军 人 的 就 业 ， 法 律 、 法 规 有 特 别 规 定 的 ， 从 其 规 定 。 
 第 十 五 条 禁 止 用 人 单 位 招 用 未 满 十 六 周 岁 的 未 成 年 人 。 
 文 艺 、 体 育 和 特 种 工 艺 单 位 招 用 未 满 十 六 周 岁 的 未 成 年 人 ， 必 须 遵 守 国 家 有 关 规 定 ， 并 保 障 其 接 受 义 务 教 育 的 权 利 。 
 第 十 六 条 劳 动 合 同 是 劳 动 者 与 用 人 单 位 确 立 劳 动 关 系 、 明 确 双 方 权 利 和 义 务 的 协 议 。 
 第 十 七 条 订 立 和 变 更 劳 动 合 同 ， 应 当 遵 循 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 的 原 则 ， 不 得 违 反 法 律 、 行 政 法 规 的 规 定 。 
 劳 动 合 同 依 法 订 立 即 具 有 法 律 约 束 力 ， 当 事 人 必 须 履 行 劳 动 合 同 规 定 的 义 务 。 
 在 线 咨 询 微 信 咨 询 微 信 咨 询 订 购 咨 询 4 0 0 9 6 8 8 2 2 0 服 务 咨 询 4 0 0 9 6 7 7 2 2 3 申 请 试 用 更 多 徐 少 春 个 人 号 您 可 以 与 徐 少 春 先 生 交 流 管 理 哲 学 与 商 业 文 明 ， 也 期 待 聆 听 您 对 于 金 蝶 产 品 和 服 务 的 重 要 建 议 或 反 馈 售 后 在 线 服 务 为 您 的 每 一 次 提 问 ， 提 供 匹 配 的 答 案 返 回 顶 部 一 键 升 级 数 电 发 票 管 理 系 统 立 即 申 请 试 用 预 约 演 示 预 约 演 示 智 慧 发 票 管 理 全 税 控 、 全 票 种 、 全 场 景 、 全 流 程 、 全 风 控 智 能 开 收 票 管 理 ； 实 现 各 类 业 财 税 场 景 及 流 程 的 一 体 化 、 数 字 化 、 智 能 化 协 同 。 
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